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Human Resource Management

Business Administration (B.A.)

Human Resource Management (Personalmanagement)

Kurzinfo

Business Administration (B.A.) - Human Resource Management
Abschluss: Bachelor
Dauer: 36 Monate
Sprache: de
Credit Points: 180
Studienmodell: berufsbegleitend,
ausbildungsbegleitend

Fachrichtungsleitung:

Thomas Träger

Herr Prof. Dr.

Thomas Träger

Tel.: 0871-97483841

thomas.traeger@shb-sba.de

Studiengangsbeschreibung

#106126004/©[Syda Productions] - https://de.fotolia.com/id/106126004

Management-Know-how ist heutzutage in nahezu allen Branchen ein entscheidendes Kriterium für den beruflichen Aufstieg. Die Globalisierung und die damit einhergehenden wirtschaftlichen Veränderungsprozesse erfordern zunehmend Kompetenzen zur ganzheitlichen Entwicklung und Umsetzung von unternehmerischen Strategien und Maßnahmen. Der ausbildungs- oder berufsbegleitende Bachelorstudiengang Business Administration (B.A.) mit der branchenübergreifenden Ausrichtung Human Resource richtet den Fokus auf die umfassende Vermittlung von wirtschaftswissenschaftlichem Grundlagenwissen. Bereits während des Studiums lernen Sie, die Studieninhalte mit Bezug auf Ihren eigenen beruflichen Hintergrund z.B. in Fallstudien anzuwenden und erweitern so Ihre Methoden- und Handlungskompetenz. Ein hoher Praxisbezug ist zudem durch das Projekt gewährleistet, welches Sie während des Studiums unter wissenschaftlicher Anleitung in Ihrem Unternehmen bearbeiten.

Beispiele für Projektarbeit:

  • Entwicklung und Implementierung eines Transformationskonzeptes für die Neuausrichtung der Personalabteilung
  • Analyse und Auswahl von Maßnahmen zur beschleunigten Einarbeitung neuer Mitarbeiter

Die Präsenzseminare finden als zwei- bis dreitägige Seminarblöcke (in der Regel Freitag und Samstag oder Donnerstag, Freitag und Samstag) ca. alle sechs bis acht Wochen statt. Während des Studiums werden Sie individuell betreut und überprüfen Ihren Lernfortschritt durch Leistungsnachweise in Form von Klausuren und Transfer-Reports (Hausarbeiten). Ihre akademischen Kompetenzen im Bereich des wissenschaftlichen Arbeitens erweitern Sie durch das Verfassen der Projektstudienarbeit (PSA), der Bachelor Thesis (BT) und der Studienarbeit (SA).

Neben den Fächern im Grundlagenbereich, belegen Sie in der Wahlpflichtphase mindestens vier Module gemäß Projektschwerpunkt und Branche. Gerne informieren unsere Studiengangsbetreuer Sie über die optimalen Kombinationsmöglichkeiten für Ihr Karriereziel!

Sie schließen das Studium mit dem staatlich und international anerkannten akademischen Grad des Bachelor of Arts (B.A.) ab, mit dem Sie im Anschluss ein Masterstudium aufnehmen können.

  • Wissenschaft und Methoden
  • Wirtschaftsmathematik und -statistik
  • Projektmanagement
  • Betriebswirtschaftslehre
  • Volkswirtschaftslehre
  • Unternehmensführung
  • Organisation
  • Marketing
  • Personalmanagement
  • Finanzmanagement
  • Accounting und Controlling
  • Recht

Beispiele für Inhalte der Wahlpflichtmodule (mindestens vier Module sind zu belegen):

Optimierung von Strukturen und Prozesse

  • Personalprozesse und ihre Qualitätssicherung
  • Organisation der Personalarbeit

Aktivierung des Mitarbeiterpotentials

  • Führung und Mitarbeitermotivation
  • Personalentwicklung und Kompetenzmanagement

Planung und Steuerung von Kennzahlen und Ergebnissen

  • Methoden der Personalplanung und -anpassung
  • Entgeltsysteme und Budgetierung

Betriebswirtschaftliche Führung und akutelle Fragestellungen des Managements

  • Strategien und Personalmanagement
  • Grundlagen des Arbeitsrechts
Zielgruppe & Karrieremöglichkeiten

Der Studiengang richtet sich an Fach- und Nachwuchskräfte aus dem Personalbereich. Die Vertiefung vermittelt Ihnen das für Leitungsaufgaben im Bereich HR erforderliche Querschnittswissen über die Personalprozesse und -funktionen.

Mit erfolgreichem Studienabschluss qualifizieren Sie sich für eine verantwortliche Stelle als Personalreferent/in oder Assistent/in der Personalleitung. Für Ihre weitere berufliche Qualifizierung auf akademischem Niveau können Sie im Anschluss ein Masterstudium aufnehmen.

Studienorte und -beginn

Studienstart: 17.11.2017

Studienort: München

 

 

Zulassungsvoraussetzungen & Bewerbung

Ihre Bewerbung um einen Studienplatz ist jederzeit möglich. Durch den modularen Aufbau unserer Studiengänge können Sie entweder zu einem unserer nächsten Studienstarttermine mit dem Studium beginnen oder individuell in eine bereits laufende Studiengruppe einsteigen. Spätestens acht Wochen vor gewünschtem Studienbeginn sollte Ihre vollständige Bewerbung vorliegen, damit wir Sie zur Eignungsprüfung einladen können. Um zur Eignungsprüfung zugelassen werden zu können, müssen Sie die folgenden Voraussetzungen erfüllen:

  • Abitur, allgemeine Fachhochschulreife oder fachgebundene Hochschulreife jeweils mit anschließender, mindestens zweijähriger Erfahrung in der Praxis bzw. in der Ausbildung.* ODER
  • Mittlere Reife sowie abgeschlossene mindestens zweijährige Berufsausbildung und drei Jahre Berufserfahrung im erlernten Beruf (in einem dem angestrebten Studienabschluss fachlich ähnlichen Beruf)
    ODER
  • Meister, Techniker, Betriebswirt, eine Aufstiegsfortbildung für Berufe im Gesundheitswesen sowie im sozialpflegerischen oder pädagogischen Bereich oder eine vergleichbare Fachschulausbildung im Sinne § 34 des Schulgesetzes Berlin
    UND
  • Projektgeber für die Projektarbeit (in der Regel der Arbeitgeber)
  • Englischkenntnisse
  • Hohe Lernbereitschaft und überdurchschnittliches Engagement

* Verfügt ein Bewerber über Abitur, allgemeine Fachhochschulreife oder fachgebundene Hochschulreife, jedoch nur teilweise über die notwendige Erfahrung in der Praxis bzw. in einer Ausbildung, kann er mit Auflage einer verbindlichen Teilnahme an notwendigen Zusatzmodulen sowie am Intensiv-Projekt-Betreuungsprogramm der SHB direkt zugelassen werden, sofern die entsprechende SPO des Studiengangs dies vorsieht.   

Die detaillierten Zulassungsvoraussetzungen sowie Ausnahmeregelungen entnehmen Sie bitte der Rahmenstudienordnung der Steinbeis-Hochschule Berlin (§3).

Haben Sie sich bereits im Vorfeld durch Bildungsmaßnahmen Inhalte angeeignet, die sich mit Studieninhalten decken, so können diese unter bestimmten Bedingungen angerechnet und das Studium um die entsprechenden Module/Leistungen verkürzt werden. Gerne beraten unsere Studiengangsbetreuer Sie, ob und in welchem Rahmen dies möglich ist.

Anrechnungsmöglichkeiten

Eine Verkürzung der Studiendauer ist durch Anrechnung von Studienleistungen für Betriebswirte und Fachwirte möglich. Vereinbaren Sie einen persönlichen Beratungstermin mit:

Herrn Träger 0871-97483860
oder
Herrn Seiter 07225-6869830

Studienentgelt & Finanzierungsmöglichkeiten

Das monatliche Studienentgelt beträgt bei einer Regelstudienzeit von 36 Monaten 305 Euro/Monat (gesamt: 10.980 Euro). Hinzu kommt ein einmaliges Einschreibeentgelt von 540 Euro.

Zur Finanzierung Ihres Studiums besteht z.B. die Möglichkeit des SBA-Stipendiums, sprechen Sie uns an!

Ausführliche Informationen zum SBA-Stipendium und weiteren Möglichkeiten der Studienfinanzierung

Zentrale Studieninformation:

Tel.: +49 (0)7225 68698 0

studium@shb-sba.de

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Aktuelles / News:

17-11-17 / Studienstart in München - jetzt noch bewerben!

Bachelor of Arts Business Administration (B.A.)

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